D型多級(jí)清水泵系多級(jí)、節(jié)段式離心清水泵，適用于礦山、工廠及城市給水、排水用。供輸送不含固體顆粒及磨料或不含懸浮物的清水，或物理化學(xué)性質(zhì)類似于清水的其它液體。被輸送液體溫度在-20℃~80℃，允許進(jìn)口壓力0.6MPa。

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2015年9月，長(zhǎng)沙中聯(lián)泵業(yè)有限公司順利通過(guò)了中國(guó)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證監(jiān)督審核，并取得中國(guó)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證證書(shū)許可。由中環(huán)聯(lián)合認(rèn)證中心的專家組成的審核組在我公司進(jìn)行為期兩天的現(xiàn)場(chǎng)審查，對(duì)文件資料審核、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查、產(chǎn)品抽樣檢測(cè)等三個(gè)階段進(jìn)行了認(rèn)真的檢查與審核，認(rèn)為公司環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品符合技術(shù)標(biāo)規(guī)定，給予通過(guò)審核。

中聯(lián)泵業(yè)的自平衡多級(jí)泵是一款全能型的產(chǎn)品，能滿足不同工況的需要，不但能輸送清水，還能抽送有腐蝕性的酸堿溶液、汽油機(jī)油的油類物質(zhì)、有毒有揮發(fā)性的液體、稀有的貴金屬液體、含有顆粒物質(zhì)的污水，特別適合抽送易燃易爆易漏的液體，廣泛應(yīng)用于石油、化工、煤礦、食品、醫(yī)藥、冶金、市政等行業(yè)。

離心泵在一定轉(zhuǎn)速下輸送清水時(shí)，中開(kāi)式離心泵為什么又叫雙吸離心泵？中開(kāi)式離心泵的葉輪其實(shí)就是兩個(gè)同樣直徑大小的單吸葉輪背靠背組合在一起的，同時(shí)工作的，就是有兩個(gè)吸入口進(jìn)入液體流道一個(gè)蝸殼中，把流量給增加了一倍，所以又叫雙吸離心泵，采用這個(gè)雙吸結(jié)構(gòu)的中開(kāi)泵有點(diǎn)好處就是能平衡軸向力、運(yùn)行還是很平穩(wěn)的，也不容易出現(xiàn)汽蝕現(xiàn)象，離心泵在一定轉(zhuǎn)速下輸送清水時(shí)。

長(zhǎng)沙中聯(lián)泵業(yè)的熱線服務(wù)人員會(huì)對(duì)全部接來(lái)的電話進(jìn)行分類匯總，記錄在客戶信息平臺(tái)上，再按照電話業(yè)務(wù)咨詢的類別以及事情的緊急情況程度，分別轉(zhuǎn)移交給相對(duì)應(yīng)的技術(shù)支持、銷售服務(wù)和售后服務(wù)組處理，由專業(yè)的服務(wù)人員及時(shí)為客戶提供完整、準(zhǔn)確、專業(yè)的解答。

要用在煤礦、鐵礦、有色金屬、非金屬礦等所有礦山上井工礦、露天礦、化工鹵水井采正常生產(chǎn)的給排水的礦用礦山、礦井排水設(shè)備，必須能連續(xù)穩(wěn)定工作的能力在20小時(shí)內(nèi)排出含有顆粒物的礦井水，對(duì)排水泵的要求是揚(yáng)程要高、耐磨性能高、能防爆。在排水泵的產(chǎn)品選型上首選多級(jí)泵，D型臥式多級(jí)泵、MD型礦用耐磨多級(jí)離心泵、MDP型礦用自平衡耐磨多級(jí)泵都是不錯(cuò)的選擇。

中聯(lián)泵業(yè)的不銹鋼葉輪性價(jià)比極高，價(jià)格只有普通不銹鋼葉輪的一半，高速高精密焊接，焊縫美觀平整，它克服了傳統(tǒng)葉輪的一些缺陷，具有高效率、質(zhì)量輕、耐腐蝕性強(qiáng)、節(jié)能環(huán)保等特點(diǎn)，非常的牢固耐用，尺寸標(biāo)準(zhǔn)，可以按照不同的圖紙加工定制，適用面非常廣泛，規(guī)格種類齊全。

2013年，長(zhǎng)沙中聯(lián)泵業(yè)獲頒“CCTV《影響力對(duì)話》欄目組水泵行業(yè)合作伙伴”授權(quán)證書(shū)此次CCTV《影響力對(duì)話》欄目組之所以選擇中聯(lián)泵業(yè)成為水泵合作伙伴，并且是湖南省泵類企業(yè)中唯一的一家，主要是看中聯(lián)泵業(yè)的品牌影響力，是個(gè)值得信賴、有實(shí)力的企業(yè)，擁有非常不錯(cuò)的產(chǎn)品以及獨(dú)特敏銳的經(jīng)營(yíng)理念，離心泵在一定轉(zhuǎn)速下輸送清水時(shí)。

長(zhǎng)沙中聯(lián)泵業(yè)在內(nèi)部管理制度上，內(nèi)部組織更新優(yōu)化升級(jí)，采取能上能下、能進(jìn)能出的用人機(jī)制，實(shí)行合理的勞務(wù)分配機(jī)制、績(jī)效考核末尾淘汰制，調(diào)動(dòng)員工的積極性，強(qiáng)化員工的危機(jī)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；在公司上下樹(shù)立全員營(yíng)銷理念和意識(shí)，全員銷售、多銷多得的激勵(lì)政策，激發(fā)員工主觀能動(dòng)性，提高企業(yè)整體的工作效率。

企業(yè)能不能吸引住員工在于能不能提供一個(gè)長(zhǎng)期的發(fā)展空間。中聯(lián)泵業(yè)會(huì)幫助員工制定職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，利用公司已有的資源，和員工分析當(dāng)前崗位的發(fā)展機(jī)會(huì)，根據(jù)個(gè)人職業(yè)、興趣、資源、技術(shù)、資質(zhì)明確未來(lái)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，建立職業(yè)發(fā)展通道及晉升途徑，激勵(lì)員工向?qū)崿F(xiàn)個(gè)人價(jià)值的目標(biāo)挑戰(zhàn)，完成公司的共同遠(yuǎn)景。